“对营销人员的激励也较大，除了有固定的底薪外，每推荐一个企业挂牌都有一定金额的奖励。”一位前海股权交易中心人士表示。\n \n然而，随着挂牌企业数量的增加，营销与后台支持之间的合作开始出现了前文所述的“感情危机”。据其内部人士透露，股交中心已经进行了部门改制，不再按照最初的营销、产品设计等功能划分，而改成了经纪业务部、投行部、融资事业部等。\n \n“营销人员要能拉到资金，也能做后续的金融服务，不一定说营销就是营销，拉完项目就没事了。”前海股权交易中心一位负责项目事宜的人士表示。\n（编辑 陈昊旻）
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