江门首届“南粤家政”老年人能力评估师竞赛落幕，为养老家政行业选拔专业评估骨干

来源：羊城派

记者8月11日从江门市人社局获悉，8月9日，2026年江门市“南粤家政”老年人能力评估师项目职业技能竞赛在江门市“南粤家政”产业园收官。来自江门全市家政公司、养老机构、医疗机构的45名一线从业者经过初赛、决赛两轮激烈角逐，最终决出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名及优胜奖17名。本次竞赛以“铸南粤匠心 展家政风采”为主线，通过“以赛促学、以赛促训、以赛促建”，为江门养老家政行业选拔了一批专业评估骨干。

标准化考核“真功夫”

据介绍，本次竞赛严格对标《老年人能力评估师（三级）高级工》国家职业技能标准，总分100分，分初赛、决赛两个阶段。初赛围绕长者信息采集、综合能力研判、照护需求分析、专业服务报告撰写四大核心任务展开；决赛则重点考察长者精神状态评估、心理疏导沟通等高阶实操能力。

赛场上，45名选手沉着规范地完成全套评估流程，温柔耐心地模拟与长者沟通交流，展现出扎实的专业功底与暖心的人文服务温度。赛事裁判组由省内康养行业资深专家组成，全程公开打分、现场复核，严守公平、公正、公开底线。

大赛裁判长广东江门中医药职业学院护理学院党支部书记何姗评价，本次参赛选手整体素质高、精神面貌好，与老年人沟通时亲和力强、细节到位，面对特殊需求能够随机应变，大部分选手都能根据案例完成精准评估。“这次大赛实现了以赛促学、以赛促训、以赛促建，对江门市老年人照护能力的提升是一次有力推动，希望赛事能够常态化举办，更好地服务老年群体。”

获奖者：细腻关怀守护尊严

来自江门市朗颐养老服务有限公司的谭伟才获得竞赛一等奖。他分享：“这次获奖，对我而言是认可，更是鞭策。养老服务是朝阳行业，通过服务和比赛，我深刻体会到老年人能力评估不是冷冰冰的打分，而是心与心的交流；不是单向的询问，而是双向的奔赴。未来，我将继续深耕一线，做一名‘有技术、有温度、有情怀’的养老人，用精准数据支撑决策，用细腻关怀守护尊严。最后，愿与所有养老人共勉：愿我们都能成为长者晚年的‘点灯人’，用评估的专业之光，照亮他们前行的每一段路程。”

优胜奖获得者、来自金年康养集团的陈淑琳分享了自己的从业感悟。从事养老行业刚满一年的她，此次凭借稳定的现场发挥斩获十强荣誉。“之前以为‘给长者打分’应该挺简单的。经过这次参赛的系统学习以及实操考核，我深深地认识到这项职业的价值所在——从吃饭穿衣到认知状态，每一项评分都是一个照护密码，评估师要耐心‘解密’长者的照护需求，评估结果直接关系到长者能不能享受长护险，评估师必须认真对待。”

行业观察：从“低端劳动”到“专业服务”

老年人能力评估师是长护险落地、社区居家养老全覆盖背景下的刚需核心岗位。持证从业者可就职于养老机构、社区康养服务中心、医院康复科室，也可自主创业承接社区及家庭评估业务。

赛事支持单位江门市福利院副院长段湘表示，老年人能力评估是养老服务的“第一道关口”，评估准了，老人才能得到匹配的照护方案；评估不到位，再好的服务也发挥不出作用。“现在很多人觉得养老服务就是端茶倒水，是‘低端劳动’。但实际上，现代养老是一门专业，需要系统的医学、护理学、康复学知识。这次比赛让一线从业者看到了差距、找到了方向，也让社会看到——养老服务不是谁都能干的，它是需要专业知识和技能的。希望通过比赛，能吸引更多年轻人加入这个行业，让从业人员得到更多的认可和尊重。”

本次竞赛构建了“培训—竞赛—持证—晋升”一体化激励机制：优胜奖选手可免费申领老年人能力评估师三级（高级）技能等级证书；一、二、三等奖获得者分别获得3000元、2000元、1000元激励奖金。江门市人社局相关负责人表示，通过竞赛选拔的骨干人才，将优先纳入全市养老护理师资库和基层服务站技术骨干队伍，形成“以赛选才、以才带训”的良性循环。

厚植养老服务人才基础

一场竞赛，折射出江门养老服务行业的系统化布局。

在人才培养端。江门依托“工匠讲堂”“技能帮扶”公益平台，常态化开展养老护理、康复调理、老年人能力评估等实操培训。2026年以来，全市完成家政类补贴性技能培训2082人次，其中养老专项培训782人次；组织养老护理员、老年人能力评估师技能评价533人次，评价通过432人次。新会技师学院开设护理、健康服务与管理等养老相关专业，目前在校生740人。依托该校建设的南粤家政（江门）护理学院，与新会区养老中心签署合作协议，共同制定人才培训方案、组建师资队伍、开发养老服务中高层次培训项目，面向社会开展养老技能人才培训。

在标准对接端。2025年，江门市作为全省两个“南粤家政”养老服务试点城市之一，率先引入粤港澳养老护理员“一试三证”项目。2026年以来已有123名从业人员取得粤港澳三地通用职业技能证书。统一编制跨境标准化教学课程包，引入港澳先进养老服务管理经验，全年完成从业人员业务技能提升培训189人次（其中107人参与老年人能力评估培训，82人参与介护培训）。

在服务网络端。江门市建成近40个“南粤家政”基层服务站，打通“家政服务+技能培训+推荐就业+调解维权”链条，其中能够提供养老服务的服务站有8家，如幸福四季家园养老中心、银华长者中心（朗颐）等基层服务站，为居民提供优质社区养老服务。依托南粤家政（江门）产业研修院实施“邑管家社区合伙人”计划，有效整合企业专业化服务资源与社区组织动员优势，推动优质家庭服务向居民“家门口”延伸。目前，南粤家政（江门）产业研修院已与雅怡社区、象山社区、龙福社区、石冲社区、复兴社区等24个社区签约合作，全面推行“社区+家庭”服务模式，将“邑管家”标准化家庭服务下沉至社区一线，为失能失智老年人提供涵盖生活照料、康复护理等多类型的专业上门服务。

在产业集聚端。广东省江门市“南粤家政”产业园累计孵化家政企业超80家，服务范围覆盖母婴护理、老人陪护、健康管理、家政装备等全生命周期。延伸建设“南粤家政”综合服务示范基地台山、鹤山分基地，吸引优质家政企业实体进驻，设有“一站式”服务窗口和养老护理、母婴护理等专业化功能室，与产业园形成“一核多点”联动格局，持续向全市输送康养人才。

赛事落幕，但江门养老服务的精细化升级脚步不停。下一步，江门将持续擦亮侨乡“邑管家”家政服务品牌，对标大湾区先进服务标准，依托“南粤家政”基层服务阵地、产教融合育人平台、粤港澳跨境技能互通渠道，常态化开展养老技能竞赛与公益培训，以专业评估精准匹配长者个性化照护需求，用标准化、有温度的康养服务守护万千老年家庭。